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人材不足や原材料費の高騰など、製造業にとって厳しい状況が続いています。この状況のなかでさらに成長していくためには、従業員が快適に仕事のできる職場作りをしていくことが重要です。そこで注目したいのが、社員管理システムの活用です。従業員に関す...

人事に関する戦略は、企業の利益を高めるうえで欠かせない要素です。従業員一人ひとりの能力を高めることで、経営資源である「ヒト」のリソースを最大化でき、組織全体の生産性や収益力を底上げしやすくなります。なかでも人事戦略の要となるのが「人事評...

製造業を含むあらゆる企業において、人事管理業務は煩雑な業務です。そのため、「人事管理クラウド」を導入して、人事管理業務の効率化を図っている企業も増えています。 本記事では、人事管理業務の概要・人事管理クラウドの機能および導入するメリット・...

近年、企業の競争力強化において人材の有効活用はますます重要になっています。人事管理システムは、人事業務全般をサポートする強力なツールであり、人材を有効活用する上でも貴重なシステムです。本記事では、人事管理システムの概要、主な機能、導入メ...

近年の日本では、少子高齢化やグローバル化、IT・AI技術の進歩などのさまざまな要因から市場競争が激しさを極めています。企業が生き残るためには、企業全体が成長する他ありません。このようななかで経営資源の一つである「ヒト」に着目した「人材マネジ...

近年、製造業では「指導する人材が不足している」「技術の継承ができない」といった人材に関する課題が深刻化しています。そのため適切な人材管理の重要性がますます高まっています。高度な技術力や安全管理が求められる製造現場では、的確な人材管理が企...

昨今の製造業界は、光熱費・材料費の高騰、人材不足など、さまざまな課題を抱えています。とくに人材不足は深刻。20年間で高齢就業者数が32万人増加（厚生労働省「2023年版ものづくり白書」）し、高齢化のため技術継承が難しいケースもあります。そのよう...

製造業の現場で働いている方のなかには、「トヨタ式カイゼン活動」という言葉を聞いたことがある方も多いのではないでしょうか。また、製造現場で実際に「トヨタ式カイゼン」を活用している方も、少なくないかと思います。「トヨタ式カイゼン」は、海外の...

製造業のデジタル化が加速するなか、ファクトリー・オートメーション（FA）の重要性が増しています。とくに、人手不足や生産性向上の課題に直面する企業にとって、FAは必要不可欠なソリューションです。 本記事では、FAとスマートファクトリーやIndustry4....

近年のIT技術の進化やグローバル化にともなって、さまざまなモノが溢れるようになりました。このような影響もあり、顧客が商品に求めるニーズは多様化しており、企業は多様化したニーズへの対応が必要です。こうした時代背景を踏まえて、製造業では新たな...