スキルマネジメントマガジンについて
スキルマネジメントマガジンは、人材育成や生産性・品質向上など、スキルマネジメントに関するお役立ち情報をお届けし、人がいきいきと働き活躍することをサポートするメディアです。
ナレッジ
スキル・力量管理や人材育成・最適配置など人材活用、法令・規格などに関する知識やナレッジ、ノウハウをご紹介します。
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目標管理（MBO）とは？ 意味、メリット、目標設定の例を紹介
少子高齢化の進展や若手従業員の離職率の高まりによって、企業の人事部門担当者にとって人材不足が課題となっています。この課題を解決するためには、従業員のモチベーションアップを図っていく必要があります。また、従来の年功序列主義 […… -
ヒューマンスキルとは？ テクニカルスキルやコンセプチュアルスキルとの違い、8つの構成要素、向上させる方法を解説
円滑に仕事をしていくためには、個々の知識や経験などのスキルはもちろんですが、良好な人間関係の構築につながる「ヒューマンスキル」も重要です。一人ひとりのスキルが高くても、コミュニケーションがうまくいかなければトラブルを招き […… -
PoC（概念実証）とは？ PoV・PoBとの違い、重視される理由や実施する上での注意点、ポイント、成功事例を解説
PoC（Proof of Concept）とは、新しいアイデアや技術の実現可能性を検証するプロセスです。製品開発やシステム導入において重要な役割を果たすPoCは、本格的な投資や実装の前に、その効果や課題を明らかにする重要 […… -
コア人材とは？ 定義、採用方法、グローバルコア人材育成も解説
ビジネスの環境は常に変化し、スピード感が求められています。勝ち残っていくためには、常に企業を前進させていける技量や熱量を持つ「人」の力が求められます。だからこそ、事業の中核を担うコア人材の存在は不可欠です。ここでは、コア […… -
コンセプチュアルスキルとは？ 高め方、15の構成要素、重要な理由を解説
管理職に求められるスキルには、「テクニカルスキル」「ヒューマンスキル」そして、「コンセプチュアルスキル」の3つがあります。テクニカルスキルとは、ある職務を遂行するにあたって必要な知識や技術を指します。ヒューマンスキルとは […… -
人員配置とは？目的、種類、6つのステップと効果的に人員配置行うポイントを解説
人員配置は企業の生産性と競争力を左右する重要な経営戦略の一つです。適切な人員配置は、生産効率の向上だけでなく、従業員の成長機会の創出やモチベーション向上にもつながります。とくに製造現場では、技術革新やデジタル化の進展によ [……
スキルマネジメントの事例
スキルの可視化や分析、活用によって、生産性の改善や品質の向上、事業創出をおこなっているスキルマネジメントの事例をご紹介します。
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特集
スキルマネジメントにまつわるトレンドやニュース、業界情報などを専門家が解説します。
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スキルマネジメント大学
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